Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter notre futur(e) Responsable Gardiennage et nettoyage tertiaire (H/F).

Missions :

• Assure la gestion des gardiens, qu’ils soient d’entreprises extérieures ou salariés de l’entreprise,
• Gère le personnel de son service : organise le planning de ses équipes et des équipes des entreprises extérieures, met en œuvre les actions nécessaires pour garantir sa pérennité ; en cas d’absence multiples, sollicite le directeur général adjoint pour l’obtention de ressources supplémentaires,
• Garantit, avec l’appui du service RH, le respect de la réglementation relative au temps de travail et au repos,
• Garantit la sûreté et la propreté du site,
• Veille au respect des procédures d’accueil,
• Assure le développement des compétences du personnel de son service,
• Est l’interlocuteur des entreprises extérieures de gardiennage et de ménage,
• Agit dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l’Entreprise,
• Participe aux actions d’améliorations planifiées et propose de nouvelles actions,
• Veille à l’utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à sa disposition,
• Applique les règles du système de management de l’énergie dans l’exercice de sa fonction.

Le tout, rattaché au Directeur Général Adjoint du site. 

4 bonnes raisons de venir travailler avec nous :

• Une structure ayant déjà prouvé et disposant d’un très fort potentiel de développement,
• Le soutien de mentors très expérimentés dans l’industrie,
• Un rôle essentiel dans la réussite de l’entreprise,
• Et biensûr, un accompagnement à la prise de fonction.

Profil recherché :

Nous recrutons une personne avec idéalement une formation BTS Management opérationnel de la sécurité (ou en relation avec les missions proposées) et d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste de management dans une entreprise à caractère industriel.

La maîtrise de l'anglais et de l'italien serait un plus. 

CDI - Rémunération sur 13 mois selon profil + primes.

Intéressement et Comité d’Entreprise

“Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite.” Henry Ford

LES VALEURS AJOUTÉES D'UNE EXPÉRIENCE AU SEIN DU GROUPE RIVA

Ce que nous proposons :

• Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l’impact environnemental ;
• Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ;
• Le soutien de mentors très expérimentés dans l’industrie ;
• Un rôle essentiel dans la réussite de l’entreprise ;
• Une communication fluide et des objectifs communs ;
• Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ;
• Un restaurant d’entreprise.

 

Rejoindre le Groupe Riva c’est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d’activité toujours plus performant et en constante évolution.

C’est aussi s’associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l’expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées.

Rejoindre le Groupe c’est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d’écologie, la production de nos sites s’effectue sur la base de matières premières recyclables à l’infini.

Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, les unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s’adressent à de multiples secteurs et notamment à l’ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil.

L’humain, l’innovation et l’environnement sont les valeurs qui guident notre performance.
Rejoignez nos équipes !

POSTULER