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SVILUPPATORE - ANALISTA FUNZIONALE SHAREPOINT

Stabilimento:  Milano - Riva Acciaio

Il Gruppo Riva è il primo operatore siderurgico italiano e tra i principali europei nel settore dell’acciaio, con 21 siti produttivi e oltre 5000 dipendenti tra Italia ed Estero. Riva Acciaio è specializzata nella realizzazione di prodotti lunghi e negli acciai di alta qualità, settore nel quale può vantare una leadership ormai consolidata grazie a un’esperienza maturata in oltre 60 anni di attività, che l’ha vista introdurre - per prima in Italia - l’importante innovazione tecnologica rappresentata dalla colata continua curva a tre linee, insieme a numerose altre innovazioni siderurgiche.



VALORI AGGIUNTI DI UN'ESPERIENZA NEL GRUPPO RIVA

possibilità di trasferte
valore fase formativa
possibilità di crescita
contesto multinazionale
solidità e stabilità
ambiente stimolante
Servizio di ristorazione aziendale
Premio di risultato
Accordi di secondo livello
Piattaforma welfare
Assistenza sanitaria integrativa
Fondi di previdenza complementare

Per la nostra sede di Milano, con lo scopo di rafforzare e innovare il Dipartimento ICT, siamo alla ricerca di un*:

SVILUPPATORE - ANALISTA FUNZIONALE SHAREPOINT

La risorsa verrà inserita all’interno del reparto ICT e riporterà al Responsabile di Funzione. Avrà in gestione l’analisi e lo sviluppo dei progetti in ambito SharePoint che coinvolgeranno molteplici funzioni aziendali, relazionandosi con le figure di riferimento e con gli stabilimenti italiani ed esteri.

 

Ruolo e responsabilità:

  • Gestire i progetti in ambito SharePoint, dal punto di vista dell'analisi e dello sviluppo;
  • Tenere aggiornati i rapporti con i Process Owner e gli Operatori locali per definire le esigenze delle diverse aree di competenza;
  • Verificare i processi in essere per apportare eventuali modifiche o migliorie in una logica di ottimizzazione;
  • Farsi interprete delle necessità locali (sia a livello lcoale che nazionale) e tradurle in requisiti funzionali;
  • Seguire la stesura dei requisiti tecnico-funzionali rispettando lo standard di documentazione concordato;
  • Monitorare le tempistiche del progetto in tutte le sue fasi;
  • Verificare, prima dell'attuazione del progetto, che le modifiche richieste siano adeguate alle esigenze e che rispettino i massimi livelli di funzionalità;
  • Controllare la documentazione operativa destinata agli utenti finali;
  • Farsi carico della formazione ed assistenza agli utenti finali e della raccolta di eventuali anomalie segnalate;
  • Visitare i diversi Siti produttivi del Gruppo in un'ottica di miglioramento continuo e condivisione delle best practice.

 

Requisiti

Di seguito l'elenco delle consocenze IT funzionali al ruolo. Non è (ovviamente) richiesta la conoscenza di tutto ciò che segue, l'obiettivo è che sia utile a meglio comprendere il ruolo:

 Programmazione:

  • C#, FrameWork Sharepoint SPFXx, .Net, MVC, Asp.net, Rest API, JS, Javascript, Microsoft Office 365/Sharepoint Online, React.JS, Node JS, XML, HTML5, CCS3;

Accesso e gestione dati:

  • CAML, API REST, ContentIterator, CSOM, WCF;

DBMS:

  • MS SQL Server, conoscenze Modello ER, Script T-SQL;

Tools:

  • Sharepoint Designer, Visual Studio;

Sistemi:

  • Sistemi Operativi Microsoft Server, AD (Active directory), Server Fisici e Virtuali Microsoft, Linux (gradita);
  • Powershell e classi SPWeb, SPSite, SPContext;

Sicurezza:

  • Nozioni sicurezza (accessi e autorizzazioni) Microsoft Sharepoint;

Cloud:

  • Azure

 

Requisiti

  • Laurea e/o Diploma ad indirizzo tecnico/informatico;
  • Pregressa esperienza in ambito sviluppo CMS;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Disponibilità a svolgere trasferte sporadiche presso le sedi italiane.

 

Cosa offriamo:

  • Miglioramento continuo degli aspetti qualitativi di prodotti e processi, delle condizioni di sicurezza negli stabilimenti e della compatibilità ambientale della produzione;
  • Rispetto dei ruoli e dei colleghi, una cultura organizzativa fondata sulla collaborazione, dove le relazioni sinergiche sono sempre promosse e incoraggiate;
  • Obiettivi condivisi favoriti da uno scambio fluido di informazioni;
  • Mensa aziendale;
  • Formazione on the job e corsi di specializzazione;
  • Orario flessibile.
Posizioni aperte
Candidatura spontanea